Към съдържанието
Ikigai Now

Икигай тест · за бизнеса

Екипна диагностика

За лидери и мениджъри, които работят с хора, а не само с KPI.

Попълни диагностиката и ще получиш личен резултат по имейл - какво държи екипа ти в синхрон и къде има какво да се подреди.

В Част 2 оцени всяко твърдение по скалата: 1 = изобщо не важи · 5 = напълно вярно.

Скалата

  1. 1не е вярно за мен
  2. 2по-скоро не е вярно
  3. 3нито вярно, нито невярно
  4. 4по-скоро е вярно
  5. 5напълно вярно за мен

Отговаряй интуитивно - първата реакция обикновено е най-честната.

След като изпратиш диагностиката, ще получиш личния си резултат по имейл в рамките на 2 работни дни.

Част 1 · За теб и екипа

Формат на работа

Част 2 · Диагностика

01Всеки в екипа разбира защо прави това, което прави - не само какво.

02Хората са свързани помежду си, а не просто работят паралелно.

03В екипа има доверие - хората споделят честно, без страх да сгрешат.

04Екипът има енергия; не усещам хронична умора или прегаряне.

05Когато има напрежение, то се изговаря, вместо да се премълчава.

06Екипът посреща промените, без да се изтощава от тях.

07Хората поемат инициатива и предлагат идеи, а не само изпълняват.

08Има ясна обща посока, която всички споделят.

09Конфликтите се решават конструктивно, а не се превръщат в тиха дистанция.

10Хората се чувстват видени и оценени за приноса си.

11Екипът се движи в общ ритъм - синхрон, а не разпокъсаност.

12Като лидер имам пространство и яснота - не нося всичко сам.

13Екипът работи със смисъл, а не само за резултат.

Част 3 · Финал

Последна стъпка

На този имейл ще получиш личния си резултат.

Съгласен/на съм да получавам известия, новини и предложения с отстъпки, свързани с Ikigai Now, по имейл.
С попълването на този формуляр давам съгласие предоставените от мен данни да бъдат използвани единствено за изготвяне и изпращане на моя личен резултат от IKIGAI теста. Данните няма да бъдат споделяни с трети страни и се съхраняват в съответствие с изискванията на GDPR.

Виж Политиката за поверителност.